Grattis till nya jobbet, Yvonne Rossbaum

Vi har under en tid fått förmånen att arbeta med Stockholms Reparationsvarv och driva ett antal rekryteringar framåt under en pressad period. En av de roller som tillsatts är deras nya Talent Acquisition Manager – vi säger stort grattis till Yvonne Rossbaum som tillträdde på varvet i augusti.

Yvonne, vad var det som fångade ditt intresse med denna tjänst?
Det var verkligen när jag läste IMS rekryteringsannons där IMS beskrev Stockholms Reparationsvarv som företag och dess historia. Självklart fastnade jag också för den breda variationen i arbetsuppgifterna och att få vara en del av ett team som driver så viktiga projekt. Det känns både spännande och utvecklande.

Vilka utmaningar ser du framför dig under kommande år?
En av de största utmaningarna kommer nog vara att hålla jämna steg med den snabba utvecklingen och expansion som vi befinner oss i och i en så dynamisk bransch som sjöfarten. Men jag ser det som en fantastisk möjlighet att få växa med dessa förändringar och bidra till företagets framgång genom att anpassa och optimera våra rekryterings- och bemanningsprocesser.

Och jag måste ju fråga – hur är det att ha Stockholms inlopp och vackra Djurgården som utsikt från din arbetsplats?
Det är helt underbart! Att få arbeta på historisk mark och så inspirerande miljö ger verkligen extra energi och kreativitet i det dagliga arbetet. Det är få förunnat att ha en sådan vacker utsikt, och jag ser fram emot varje dag på kontoret med den bakgrunden.

Varmt lycka till Yvonne i dina nya spännande utmaningar önskar vi på IMS, och ett stort tack till Ludwig Lindkvist, vice VD på varvet, för ett mycket gott samarbete under rekryteringsprocessen.

Behöver ditt företag ny kompetens och fler resurser? Välkommen att kontakta IMS för förslag – vi har många interimskonsulter och kandidater att rekrytera med varierande erfarenhet, allt från specialister till ledare inom ditt verksamhetsområde.